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单位破产、撤销、解散时，员工医保如何保障？

电话:13739757678 | 发布时间:2014/3/21 | 浏览次数：

单位破产、撤销、解散时，员工医保如何保障？

答：用人单位破产时，应按照破产法及有关规定，优先偿付欠缴的基本医保费，同时还要为在职职工缴足1年和为退休人员缴足以后（计算至70周岁）所需的基本医保费。用人单位因撤销、解散而终止的，参照用人单位破产时的规定执行。